“梁语慧，看来我之前给你补的课都是白补了。”崔耀明端出一副失望至极的嘴脸，语气里带着一股子迷之自信：“到了今天，你连基本的业务流程都不清楚吗？”
“崔主管。”梁语慧似笑非笑地看着他：“我们公司的业务和一个被辞退的主管有什么区别？”
崔耀明气得脸都抽搐起来，拧着眉说道：“我已经入职序盟集团，作为甲方，提点意见不是很正常吗？这个我以前没教过你吗？”
“入职序盟？”梁语慧的脸上闪过一丝讽刺：“崔主管，你的离职手续不是还没办完吗？怎么就入职别的公司了？我一个不懂规矩的新人都知道这不符合行业规则呢。”
众人闻言顿时才反应过来，入职新公司一般都要提供离职证明啊，崔耀明的离职手续都没办完，哪里来的离职证明呢？
“难道序盟集团独树一帜，不需要离职证明？”
“这不合理吧，没有离职证明，万一与原单位发生合同纠纷怎么办？”
“就是，序盟不至于这么不严谨吧。”
崔耀明暗道不好，他怎么忘了离职证明这回事了？如今也只能硬着头皮解释道：“序盟最近缺人，所以一切从简，先入职，离职证明后续补上就行。”
听说序盟集团缺人，而且缺到连离职证明都等不及的程度，众人的心思又开始活泛起来。
“崔主管，序盟那边这么缺人了啊？缺的是哪一块啊？”
“各方面要求高不高？企业氛围怎么样？”
“实习生招不招？我弟弟明年毕业，不知道有没有合适的岗位。”
“……”
内容未完，下一页继续阅读崔耀明只觉得一个头两个大，不过是撒了一个小谎而已，怎么如今蹦出这么多问题来？果真应了那句话，一个谎言需要用无数个谎言来填补。
“这个，具体招聘信息还需要问人力部门。”崔耀明摸了摸额角的汗珠，不敢再在办公室有所停留。
这一个个如狼似虎的，随时得把他扒了一层皮。
“那个，梁……梁主管……”崔耀明这声主管叫得极其艰难，毕竟面对一个取代自己的人，而且这人还是自己原来的手下，谁都难免心怀不忿。崔耀明突然就想起了一句话：长江后浪推前浪，前浪死在沙滩上。
他大概就是那个死在沙滩上的。
如今的形势却不容许有别的想法，崔耀明好半天才扯了扯嘴角，艰难地说道：“请帮我签个字，确认完成离职流程。序盟集团那边还等着我的离职证明呢。”
然而，他这副跑路的模样显然让众人有所不满。
“崔主管，您这不厚道啊，就问了一句情况都不愿意给兄弟们透露？”
“哟，说不定真不知情呢。毕竟咱也不知道他究竟是个什么职位，说不定就一打杂的呢。”孙主管眼神犀利，忍不住奚落道。
“啊？不至于吧？
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