是能和她在剧本上共鸣的男人。
到了最里面的办公室,索菲亚把剧本和履历都拿了出来:“上次和你聊过之后,我对剧本有了一些新的灵感做了一些修改。”
“就是......”
她突然有点不好意思。
李同光接过剧本,明显要比上一次厚了不少。
上回《迷失东京》剧本只有75页,比一般的故事片剧本短得多。
现在起码一百多页,已经是正常剧本的页数了。
李同光一边看一边道:“so?”
“就是分镜头没你画的好。”
在世界四大美院学习过,索菲亚一直认为自己绘画功底在同龄从业者里面算不错,但上次看了李同光的分镜头剧本,完全被爆成渣。
“只是技法不同,我学的是超写实,看起来很逼真,实际上画技并不算什么。”
李同光笑道:“关于《迷失东京》的分镜头,我也有些想法。”
他是看过成片。
这信息挂可以省时间省成本,李同光自然不会放过。
只不过创作是很私人的事情,李同光不敢直接提出来,用词只能委婉一点。
索菲亚想到李同光和她理念的共鸣,点了点头道:“分镜头我们可以讨论。”
没有直接答应。
但只要松口,李同光就有办法插进去,呸,是有办法说服。
李同光认真的看着剧本,按照正式流程来。
因为两人合作意愿都很强烈,流程进展很快,没一会就谈好,黑光公司和索菲亚正式签订导演聘用协议。
黑光娱乐现在基本不具备电影制作能力,所以很多权利都放给了索菲亚,就当一个提供资金的辅助。
按照索菲亚给的拍摄计划,《迷失东京》项目预算400万美刀,分两次结账。
索菲亚担任《迷失东京》的导演和编剧,酬劳为二十万美元,不涉及后期分成。
这待遇没什么好说的,行业规则。
迷失东京只是一个独立小项目,索菲亚也是一个行业新人。
哪怕背景上天,资历摆在这里,叫不上什么价格。
要不是剧本是索菲亚的,而且之前也参加了一些电影项目,酬劳能压到十万左右。
要耗时间的是一些小事项
比如剧组工作期间,要为导演提供专车服务。
导演在摄影棚拥有独立办公室或者休息室,出外景时要配备相应的保姆车。
同等条件下,剧组要优先聘用导演推荐的幕后工作人员。
导演对剧组价格框架范围内的器材有优先选择权......等等等等。
李同光啥人脉都没,专注抱索菲亚大腿,条件给的非常大方。
他这态度一放,索菲亚反而不好意思。
该扯皮消耗时间的地方,两人很快就搞定,在合同上标注了十多条。
十多条已经很少了。
一二线的导演类似这种条款能多达四五十乃至上百条。
有些要求苛刻的,甚至连食物、饮用水和酒店用的床单被罩都有明确规定。
索菲亚虽然是女导演,但没有那么麻烦。
一些最后的决断权,也没有提出要求。
演员建议权上面,索菲亚有建议权,但最后决定要和李同光商量。
后期制作索菲亚可以参与,持有最终剪辑权,但会和李同光协商不会独断。
过程很和谐。
好莱坞是制片人中心制,大部分导演都要受到制片人的节制,但少数情况下,导演能压制制片人。
导演背景深厚、或者李同光这种。
原来时空,索菲亚为了保证自己有最终剪辑权,动用了人脉全世界拉投资。
其中有RB的TohokushinshaFilm、有法国和意大利的发行商,最终还和的国际分支机构达成了剩余外国市场的交易。
通过将多个机构资金拼凑起来,减少了单个金融家的影响,获得了最终剪辑权。
这人脉,诠释了什么叫超级星二代。
现在因为李同光的关系,很多核心决断权让了出来,索菲亚跟白给没区别。
李同光自然也明白这个道理,谈完了之后,没有过河拆桥,主动勾起话题跟索菲亚闲聊了起来。
前戏很重要,事后温存更重要。
事后做好了,才能稳步提升好感度。
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